問題解決Ⅱ　目標設定型問題解決③　実践ワークショップ～自身の課題をテーマに検討～　【東京・飯田橋開催】

• 2025年1月10日(金)9:00-17:30  / リアル開催

講座情報

対象層	中堅 管理職 若手 部長・経営者
講師名	高橋 亮（たかはし）
価格	44,000円（税込）※チケット利用の場合：100枚
内容	あなたの職場・事業・経営の問題について、問題解決フレームワークで議論を交わしましょう 様々なケース演習でここまで鍛錬を積んできた「問題解決思考」、いよいよ「あなたの抱える実際の問題」で、実践してみませんか？ 情報が整理されたケース演習と違い、実際の職場における問題はより複雑で、型通りにはいきません。そんな実際の問題をテーマに問題解決の議論を積み重ねることが、問題解決思考の理解度を高め、職場での実践に近づくための土台となります。 本講座では、プレセナが用意する教材は使いません。受講者の皆さんが「この問題をぜひ議論してみたい」というテーマを持ち寄り、そこから選ばれたテーマを全員で力を合わせて議論していきます。自分だけで考えていると、つい視野が狭くなってしまったりすることも、仲間と議論することで道が拓けるかもしれません。「共通言語」としての問題解決思考のパワーを体感してみてください！ ※本講座では、参加する皆さんの実際の職場での問題をテーマに議論します。社外秘の機密情報を無断で共有することが無いよう、ご参加にあたっては予め所属企業の情報管理ルールを確認の上、必要に応じて許可を得たうえで受講してください。 ※本講座では、「目標設定型問題解決」のフレームワークで議論します。問題の定義（ＷＨＡＴ）のステップを含む４ＳＴＥＰです。 こんな人にお勧め ・問題解決のケース演習は理解したが、仕事に当てはめるとうまく考えられない ・業務の成果を定量的に定義することが困難だと感じている ・他の人の抱える問題を一緒に議論して、自身の知見を広げ、スキルを伸ばしたい ・問題解決思考をともに鍛錬する仲間と出会いたい ※実践演習をメインとする講座ですので、目標設定型問題解決を学習済みの方にもお勧めの講座です。 期待される効果 ・問題解決フレームワークを実務に適用できるようになり、より効果的な施策を考え出せるようになる ・具体的で測定可能な業務目標を設定するスキルが向上し、業務の方向性やチームの結束力を高めることができるようになります ・異なる視点や意見を受け入れ、協力して解決策を見つけ出す能力が培われる ・知らない業務の問題解決を議論することで、検討に必要な情報をヒアリングする力が培われる ※本クラスは東京・飯田橋での対面開催です。
コースの流れ	■事前学習 ・Webラーニング「目標設定型問題解決」（所要時間約3時間半）（※1） ・議論したい問題解決テーマの検討（当日持参） ■研修 １）問題解決のポイント確認 ２）代表者の問題解決テーマ議論・発表 ※1：当社提供サービス（※2）にて「目標設定型問題解決」（「What」「Where」「Why」「How」の4STEPで問題解決の手法を学ぶ科目）を受講済みの方は、任意受講 ※2：プレセナアカデミー、企業向け研修、企業向けWebラーニング（PLS）

申し込み方法

• お支払い完了メールが届かない場合は、お手数をお掛けしますが、次のメールアドレスにご連絡ください。jp-inquiry-precena-academy@precena.com
• 同業他社の方の参加はご遠慮いただいておりますので、ご了承ください。
• お申し込み人数が最少催行人数に達しなかった場合、開催中止となります。予めご了承ください。
• 決済完了後の自己都合によるキャンセルは、返金いたしかねますので、ご了承ください。
• 特定商取引法に基づく表記はこちら

講師情報

学歴・職歴

・秋田県出身
・東京大学 工学部 社会基盤学科 卒業
・丸紅株式会社にて、人事制度設計、採用・研修企画、労務管理、グループ会社支援など、人事業務を網羅的に担当
・その後、プレセナ・ストラテジック・パートナーズに参画

講師からのメッセージ

「理論はわかったけど、実践が難しい」「ケーススタディはできたけど、自分の仕事でできるか不安」
研修中に最もよく耳にするお悩みの一つたちです。

確かに、自分ができてるかどうかを自分一人で判断するのって、難しい時もありますよね。
あるいは、もっと良くできるのに、自分では気づいていない時もあるでしょう。

そんな時は一人で悩むより、誰かに見てもらったり、一緒に考えたりした方が圧倒的に早いです！
実業務で取り組んでいるテーマを持ち寄って、皆でわいわい議論し実践力を高めましょう！